张云玲老师
时光如梭，岁月如歌。回首走过的十年，我与北新苏园的缘份似乎早已注定。虽然因为个人原因在调动的环节上有些坎坷，但缘分最终让我在“北新”成立后不到一年的时间，进入到这支满腔真爱的幼教团队。
凉风穿过苍莽的山林，带来木叶的清香。和煦的阳光洒满幼儿园，孩子们和着欢快的节奏飞跑，蹦跳，欢声笑语响彻，这就是北新苏家坨园。我喜欢孩子朝我飞奔过来时的笑脸，喜欢教师们互帮互助的温馨氛围，喜欢这个团队不断追求卓越的精神……进入了这个团队后，就再也离不开了。
优良的教师团队是一所幼儿园可持续发展的关键因素，但作为一所新园，大部分老师都处于磨合阶段。因此，我们的园领导把团队建设放在了首要位置，为老师们提供大量的培训和学习的机会。而在工作中，园领导也会更多站在老师的角度上去思考问题，以诚相待。“聚”是一团火，“散”是满天星，园所的每位老师都能成为“北新”的一张闪亮名片，她们都因为自己来自“北新”而自豪。作为北新人，我们都相信，只要去努力，我们都会成为最好的自己。
人生路上，总有一些幸福瞬间值得一辈子铭记。刚来“北新”不到一年的时候，我园开始申报北京市一级一类园验收。作为一名成熟教师，我本该承担重点工作，不巧的是此时的我孕育了宝宝，身体极为不适。园领导给予理解，调整了我的工作。在这一年，我收获了一份幸福。然而，成为一名幸福的妈妈后，回到单位，我发现幼儿园发生了翻天覆地的变化，幼儿园的环境更为丰富，老师们更为专业。园领导给予了我充分的信任，让我承担了一个家长工作较为复杂的大班班级工作。由于中途接班，班里又更换了多位教师，面对家长的顾虑和园领导的信任，我下定决心做好这一工作。在日常工作中，我们认真观察引导孩子，积极主动向家长反馈幼儿在园情况，根据家长需求及幼儿特长给予家长适宜的建议。通过不断的努力，我和很多家长成为了较好的朋友，有效提升了家园共育的效果。
今年我生日的时候，恰逢幼儿园新年联欢，忙忙碌碌的工作，使我自己都忘了这个日子。没想到在园长的带领下，老师们一同向我表示祝贺，当时的心情真的是难以言表，只有幸福与感恩交织。我们的生活，我们的工作，我们的付出，在这样一个团队里，完美结合。幸福生活，开心工作，大概就说的是我们吧。
人都有一种潜能，它像一粒种子，能发挥超常的能力，而北新团队，则是唤醒种子的阳光，让每一位教职工察觉自己，激励自己，发展自己，不断提升自己的境界。“北新”十年，我从一名教师，成为一名区骨干，成为一名高级教师，成为一名业务管理者，每一次的进步，都离不开园所倾心倾力的培养。此时此刻，我想说，这是一所倾心育人的葵花园，这就是我们梦想中的最美幼儿园。
（作者为北京市海淀区北部新区实验幼儿园教师）
