基层是干部历练成长、干事创业的大舞台，更是落实政策、服务群众的最前沿。持续深化基层减负，是提高基层工作效能的内在要求，也是激发工作活力的应有之义，要平衡“减”负担和“增”动能的关系，让减负发挥实效。
善用减法，丢掉包袱助轻装上阵。基层是距离群众最近的地方，基层干部是抓上级政策落实的“最后一环”也是“关键一环”，承接的工作任务和压力千头万绪、时常“超载”。唯有自上而下层层减轻基层工作负担，才能让基层干部以更好状态全身心投入到为人民服务的工作之中去。既注重“卸”工作方式，从少开会开短会、少发文发简文、少填表多共享、少“键对键”多“面对面”等小微处着手；也注重“卸”思想包袱，从思想上下功夫，摈弃以照片靓度、台账厚度论英雄等错误“政绩观”，传承弘扬“四下基层”的优良传统，俯下身子到一线去听民声、察民意。
巧用加法，脱虚向实保不减质量。为基层减负，减掉的是工作量，追求的是更高的工作效率。要坚持“脱虚向实”，切实将基层从繁琐的、不必要的事务中解脱出来，让基层干部腾出时间和精力与群众面对面、心贴心，为群众干实事、谋发展；也要强化纪律约束，狠抓工作落实，不断完善科学有效的考核制度，健全问责机制，营造崇尚实干、担当作为的浓厚氛围，做到减负不减责、松绑不松劲。同时，更需谨防形式主义顽疾反弹回潮，加大对脱离实际、大干快上等形式主义典型行为的整治力度，通过加大通报曝光力度发挥警示警醒功效。
化减为加，减负松绑为干部增添动力。基层干部在艰难困苦的环境中“摸爬滚打”“练武提能”，尝尽了抓落实、抓发展、抓民生过程中的“酸甜苦辣”，他们的难处需要实时被看见、苦忧需要实时被关怀、活力需要实时被激发。要在担重担、唱主角、挑大梁的同时，注重“搭桥接线”，让想干事者多露脸、能干事者有舞台、干成事者有收获，让基层“奋斗者”满怀激情和干劲投身基层事业。健全容错纠错机制，对干实事、有实效、不畏难的优秀干部宽容一分、加大奖励，不埋没每一位苦干实干、敢干敢当的好干部，树立真正重视、真情关怀、真心爱护基层的鲜明导向。（景宁畲族自治县大均乡人民政府 张紫芊）
