近年来，四川省南充市顺庆区坚持把党员教育工作融入日常、抓在经常，在创新教育内容、丰富教育形式、整合教育资源上下功夫、求实效，积极探索党员教育工作提质增效新路径，推动党员教育工作走深走实、见行见效。
教育内容突出新鲜新活，推动党员教育“入脑入心”。一是思政教育“有热度”。聚焦学习党的创新理论和党的二十大精神，打磨党的二十大专题课程5堂，举办推动高质量发展专题读书班，依托“今日顺庆”“中国社区·智慧顺庆”“顺庆组工”等党员教育矩阵，开发升级罗瑞卿纪念馆、张澜纪念馆等线上VR展馆，开辟“微资讯”“微党课”专栏，定期发布思想理论、党性教育等“红色党课”，把党的声音传递到“千家万户”。二是专业教育“有深度”。科学谋划党员全覆盖培训工作，坚持缺什么补什么，分类别举办纪检、人大、政协等系统培训班20期，培训1800余人（次），分领域举办招商引资、风险防范等专题培训班，实地到复旦大学、厦门大学学习发达地区先进经验。创新开设“青年夜校”，在文庙、图书馆等地打造青年“夜读空间”，组建40余人的讲师库，开发国学、电商培训、PPT制作等课程，持续为青年充电蓄能。三是党纪学习教育“有力度”。印发党纪学习教育实施方案，在新任科级领导干部培训班、公务员初任培训班等班次开设纪律教育专题课程，开展学习一部警示录、参观一次法纪教育基地、观看一部警示教育片“三个一”活动，在“廉洁顺庆”公众号常态宣发党纪学习教育·每日一课、每日廉语，组织观看《嘉陵江上的“水耗子”》，到南充市廉政警示教育馆、川中监狱等地实地开展廉洁教育，用“活教材”敲响“警示钟”。
教育对象突出分层分类，推动党员教育“吸粉圈粉”。一是聚焦机关党员，丰富方式常态学。认真落实党委（党组）会议“第一议题”、组织生活“第一主题”，指导基层党组织及时制定学习计划、列出学习清单、严格组织生活，开展领导干部上讲台活动，围绕经济社会事业发展和民生难点热点，面对面宣讲党的路线方针政策，动员“两优一先”人员、驻村第一书记等开展“阵地课堂”“社区课堂”“板凳课堂”等活动1200余场（次），做到用大白话阐述大道理、用身边事教育身边人。二是聚焦“两新”党员，畅通渠道线上学。成立交通、卫生、物业等10个行业党委，实施“两新”组织党建提质增效行动，推进新业态新就业群体党建工作，在货运行业依托“蜀道畅”APP建成“互联网+货车司机”党员e支部，组织网上学习、开展网上活动、提供网上服务，引导货车司机等群体听党话、感党恩、跟党走。三是聚焦流动党员，创新方式灵活学。出台流动党员教育管理暂行办法，健全“一账一张卡、一对一联系、一月一研学”“三个一”教育管理机制，向870余名流动党员全覆盖发放“党员学习教育登记卡”，定期向流动党员寄送原文读本、公开信、口袋书等“红色教育礼包”，每月集中组织开展1次以上线上学习活动，定期组织到“重走胜利路”等红色研学线路集中开展主题党日活动，让学习“不打烊”。
教育资源突出共建共享，推动党员教育“破圈出圈”。一是课程资源联用。以南充达州组团培育川东北省域经济副中心为契机，聚焦共建川东北红色教育联盟，将《张澜的爱国主义情怀》等课程纳入达州干部教育培训教材库、课程库，引导党员积极参加南充、达州组团基层一线党员骨干重点培训班，与达州市宣汉县加大干部培训教学科研合作力度，形成《儒家“仁爱”思想对青少年友善观培育的借鉴》等理论成果。二是阵地资源联建。深入挖掘本地红色资源，联合朱德故居纪念馆、张思德纪念馆、张澜故居等市内红色阵地资源，开发“战役战事场景再现”等3条精品现场教学线路，优化《罗瑞卿大将的精神品格及当代启示》等6门精品课程，开展现场教学、主题党日活动260余场次。三是师资资源联动。全力推进南充市区县党校“1+5”共建项目，健全完善统一科研咨政等“十个统一”一体办学运行机制，将区委党校教师列入高层次人才引进范畴，聚力提高党员教育供给质量，邀请10名市级党员教育师资和47名县级党员教育师资分阶段到联系点位开展“万堂示范课下基层”活动，以师资“大联动”促进党员“大培训”。（四川省南充市顺庆区委组织部 郑栋天）
