党纪学习教育开展以来,国家管网集团党组聚焦学深学透新修订的《中国共产党纪律处分条例》(简称《条例》),把党纪学习教育作为筑牢根本、锻造忠诚和转变作风的强大引擎,突出示范引领、全员覆盖、融入日常,推动党组织全覆盖、党员干部全参与,实现党纪学习教育高质量推进,取得实实在在成效。
突出示范引领,注重以点带面
国家管网集团各级党委高质量开展党委理论学习中心组学习,班子成员围绕《条例》深学细悟、深入研讨,充分发挥“关键少数”作用,示范带动党纪学习教育深入人心。
东北公司党委突出“带头学、自主学、研讨学”,各党支部集中交流跟进学,全体党员对照“六项纪律”逐条检视,深入剖析自身不足,围绕决胜“四化”改革,谋良策、聚合力、强效能。云南公司党委逐字逐句、深学细悟《条例》,聚焦加强风险管控和党员干部争做“六个先锋”等内容开展交流讨论,进一步增强奉献“西南油气通道”的信心决心;西北公司党委强化示范带动作用,结合两期读书班,开展集中研讨,寻求破解难题良策。研究总院党委结合工作实际,逐章逐条学《条例》,围绕“六项纪律”深入交流研讨,以严明的纪律助推科技创新事业高质量发展。北方管道公司党委将党纪学习教育与改革立企强企充分结合,组织党委成员和部门负责人开展专题研讨,将学习成效转化为推动公司深化改革的“助推器”。
坚持同频共学,确保全员覆盖
国家管网集团各级党组织书记高质量讲授纪律党课,确保党纪学习教育全覆盖,积极营造同频共学的浓厚氛围。
储运技术公司各级党组织书记精心准备授课材料,增强讲授内容的感染力,强化互动交流,提升纪律党课质效。浙江省天然气管网公司各党支部充分发挥“红色宣讲团”作用,党支部书记先学一步、学深一层,围绕《条例》修订的重点内容、重要意义等进行专题授课,党员干部线上线下同频共学,确保入脑入心;东部原油储运公司党委举办关岗人员政治轮训,依托延安独特红色历史资源,组织企业关岗人员深入学习解读《条例》的基础上,传承红色基因,做对党忠诚的“老实人”。福建公司各党支部书记精心准备纪律党课,聚焦建章立制、管道检测、防汛排查等重点工作,讲清楚容易违反纪律的风险点,教育引导全体党员守好纪律底线红线。华东公司各级党组织书记率先垂范,发挥带头作用,精心准备纪律党课,以讲促思、以思促学、以学促干,为稳步推进市场化改革提供坚强纪律保障。
推动融入日常,深化质量效果
国家管网集团总部各党支部围绕党纪学习教育积极组织“三会一课”和主题党日活动,让党章党规党纪成为印在党员干部心上、内化为日用而不觉的言行准则,以严明纪律推动各级党组织和党员干部在党的旗帜下团结成“一块坚硬的钢铁”。
财务部党支部邀请纪检系统专家讲授经济领域违法案例,组织党员干部到警示教育基地开展现场教学,将纪法教育触角延伸至每名党员。科技部党支部把党纪学习教育深度融入“三会一课”,组织开展交流研讨,全体党员干部结合学习领悟、工作实际、岗位职责,把自己摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去,强化自我约束,推进管网科技事业高质量发展;市场部党支部以市场业务全员轮训为契机,邀请纪检干部“以案说纪”,围绕《国有企业管理人员处分条例》开展专题学习研讨,加强新增上下载点等市场业务从严合规管理,以党纪学习教育成效为市场业务高质量发展提供坚强保障。数字化部党支部原原本本、逐章逐条学习《条例》,同步学习《条例》修订背景、历史沿革、条款解读,结合违反中央八项规定精神问题,深刻剖析违纪典型案例,以案促学、以训助学。党组组织与宣传部党支部坚持把党纪学习教育融入党支部双周集体“理论+国学”学习、主题党日活动、“双建”活动,统筹安排专题研讨、警示教育、纪律党课等规定动作,做到逐章逐条学、联系实际学、延伸拓展学,切实把学习成效转化为推动党的建设和组织工作高质量发展成果。
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