今年以来，四川省南充市顺庆区坚持把模范机关创建作为重要抓手，引领组工干部干在实处、走在前列，争当“有信念、有担当、有办法、有激情”的组工干部，打造“讲政治、重公道、业务精、作风好”的模范部门。
聚焦政治建设立根铸魂，打造绝对忠诚的政治机关。强化理论学习“不断档”。严格落实“第一议题”制度，第一时间收集整理中、省、市、区重要决策部署和会议精神，作为部务会、支部党员大会、干部职工会首要议题传达学习。常态化围绕党的二十大精神、中国式现代化理论、党章、党纪等内容，分章节、分主题、分条线轮流领学、研讨发言。推动政治生活“不懈怠”。把准时间节点，围绕学习党的方针路线、巩固拓展主题教育成果、深入开展党纪学习教育等方面内容，精心选题，认真筹备，高标准开展“三会一课”。定期警示教育“不松劲”。每月开展一次集中性政治思想教育，在党纪学习教育期间组织全体干部职工赴川中监狱开展集体警示教育，重温入党誓词，进一步提升干部职工政治站位和思想境界。
聚焦思想建设凝心聚力，打造勤学善思的学习机关。“组工书屋”专题学。坚持“每周一学、每月一讲”，以股室（中心）为单位，每周开展一次集中夜读，每月开办一次读书分享会，安排干部职工上台分享近期读书感悟，共召开读书分享会7期、组工业务大讲堂7期，不断营造爱读书、读好书的文化氛围。“业务讲堂”研讨学。聚焦组织部门重点工作任务，紧密结合岗位职责特点，区分党建、干部、人才等业务，科学安排各股室精准选题、自主撰稿、自编教案，借助PPT课件、微视频等载体讲解业务、交流经验、分享感悟。“一课一评”互动学。部领导依据选题内容、授课风格等标准进行现场点评，组工干部畅谈见解，提出意见建议，通过“人人当老师、个个当学生”的方式推动人人争做组织工作的“政策通”“活字典”“多面手”。
聚焦优良作风树牢形象，打造务实高效的服务机关。“制度化”约束。系统梳理部机关各项工作制度，严格落实考勤、请假、销假、保密、财务等规章制度，推行“链条式”办文法，进一步严明办文纪律，加快运转流程。结合干部职工会定期开展内控制度专题学习。目前，专题学习各类规章制度7次，引导机关干部守纪律、讲规矩。“清单式”明责。每周五由办公室收集汇总各股室本周工作完成情况及下周工作重点任务，形成周工作清单呈部领导阅示，逐项督促落实。“跟踪式”问效。坚持目标倒逼、首问首办、限时办结工作要求，对干部在岗履职、工作实绩、日常规范等情况全程督办纪实，形成周工作清单和督报30余份，以制度执行力推动工作落实落地。（南充市顺庆区委组织部 周涛 何敬雯）
