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以减负为基层发展“赋能”

 近日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《整治形式主义为基层减负若干规定》,以创新之举推动产业转型升级,以优质服务保障人才各有所用,以强化治理推进基层现代化发展……新时代、新征程,为基层“赋能”的各种举措中,为基层减负同样关键、同样值得关注。繁琐考核精简、形式主义消弭,才能在减负中助力基层工作“事半功倍”、为基层发展更好“赋能”。

为群众做“繁琐小事”多一些,“繁文缛节”少一些。民生实事,是基层工作中的“关键小事”。基层工作,为群众做实事是关键、是核心。作为最贴近基层民生的“第一线”、最前沿,基层工作本来就需要面对许多繁琐工作、家长里短,正所谓“上头千条线,下面一根针”。为基层减负,就是让基层工作中的“繁琐小事”能够既快又好地完成,不给基层工作人员平添负担。一个个“微信群”、一项项不必要的文件记录、一次次“高排场”,伤的是基层工作的积极性、是基层群众的满意度。因此,推动基层工作减负,就是要求基层工作回归到服务群众的本质当中,利于群众的民生实事、“关键小事”要多做、做好,影响工作效率的“繁文缛节”要去除、要以实为本。

为创新做“解开束缚”多一些,“沉重考核”少一些。让基层治理焕发新活力,鼓励创新动能为基层工作“赋能”,就不能用传统、繁重的考核任务束缚手脚、“负重前行”。考核条目繁多、考核任务重,只会让基层工作的创新活力不足,让基层探索陷入“窠臼”、放不开手脚。因此,为基层减负,就是要打开沉重的考核“枷锁”,用新时代的需求、新发展的需要重新精简考核、明确标准,把实效成果放在首位、突出群众的满意度,让基层工作能够更好地大胆尝试、敢于探索,给予合理的试错包容机制、创新鼓励机制,让考核体系不再是沉重任务,而是基层工作创新方法、探索办法的“指明灯”。

为效率做“简之又简”多一些,“无谓流程”少一些。严控“文山会海”,严打“形式主义”,让基层减负更好地提升工作质量和效率,要善于做好“减法”。一方面,力戒形式主义、“面子工程”,让“花拳绣腿”回归精准发力、有限聚焦、立足实际、干好实事的坚实担当。另一方面,为工作做好“减法”,才能在精简中追求高效。要明确职责、抓好落实,让责任明确到人,更有利于推动工作的开展;要明确要求,上下联动,做好减负督查和意见反馈,让基层工作在精简中提质增效、焕发活力。

[责任编辑:李一丹]