“上面千条线，下面一根针”是基层工作的真实写照，“基层减负”政策的实施减轻了广大基层干部的压力，但有少部分干部将“减负”作为不担当少作为的“挡箭牌”，让减负变了形走了味。这提醒我们减负工作作为“治病良方”，也要避免“用药过度”。
基层减负要把好深度，防止思想层面松下来。基层是党和政府联系群众的“最后一公里”，基层干部是党和政府的形象代言人，其精神面貌直接影响群众对党和政府的信任度。在为基层减去形式主义、官僚主义等弊病时，要注重同步注入红色基因，真正补足干部精神之钙，加强干部斗争精神和斗争本领的养成，扎实树立好正确的政绩观。要将思想教育贯穿始终，引导干部将个人理想信念融入党和国家事业之中，真正让减负为干部个人成长筑基。
基层减负要把好力度，防止基层干部躺下来。产业发展、项目建设、安全维稳、服务百姓，基层工作千头万绪。对此，减负要突出问题导向，把基层干部从“文山会海”、考核加码、过度留痕中脱离出来、松绑解压，但也要防止干部借着减负由头慢下来、躺下来。在推行基层减负的过程中仍需要强化制度刚性，优化考核机制，将实事求是、真抓实干作为减负准则，强化激励措施，让坚持干事创业的干部有舞台，让借着减负名义“打盹”“停滞”的干部红红脸，把基层干事创业重心转移至抓发展、抓民生上，做到减之有效、减之有度，真正让减负工作为基层“活血化瘀”。
基层减负要把好尺度，防止群众工作停下来。减负的目的是把干部的双手“腾”出来，多为群众做一些好事、实事，减出基层服务为民的主动权。要强化指导，防止基层减错了方向、走进了误区，误以为少了督查调研就可以减少下村入舍频率，误把减负同减职减责相挂钩，减少了对群众的关心慰问等。上级部门要注重简政放权，把属于基层的权责进行归位，同时要当好“引路牌”，让基层干部有的放矢、敢干敢拼，引导基层多想为民解忧的“好方子”、多谋为民致富的“好路子”，让基层干部展现出主动作为的蓬勃朝气。（中共庆元县委组织部 叶建明）
