近日，浙江省浦江县委原常委、宣传部原部长徐利民的事迹在全国被广泛宣传报道，事迹感人，引人深思。纵观其在基层工作30余年，始终踏踏实实地为民办事，作风务实、贴近群众，被当地群众称为“泥土干部”。年轻干部要以徐利民为榜样，多“沾泥巴”、多“带泥味”，以实际行动答好“民有所呼，我有所应”这道时代命题。
纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。基层是年轻干部成长的“练兵场”、能力的“磨刀石”。年轻干部要深入其中，告别书本理论的舒适区，走进田间巷尾，直面百姓冷暖，掌握最真实民生需求，方能将知识转化为能力，以行动回应群众关切。徐利民在一次次实地走访调研中推动“上山文化”，谷文昌无数次深入实地考察战胜风沙灾害，廖俊波以“能在现场就不在会场”的务实作风为群众排忧解难。不难发现，想得到第一手资料，必须到一线，对年轻干部来说，一线是田间地头、是走村入户、是群众当中。最真实的声音、最翔实的故事、最鲜活的故事不是在办公室“无中生有”“闭门造车”能掌握，最接“地气”的举措、最有“温度”的办法不是在“隔空调度”“拍拍脑袋”能解决，只有用力向下扎根，方能健康向上生长。
千磨万击还坚劲，任尔东西南北风。年轻干部初入基层，好比新泥，面对工作的压力、职业发展、艰巨的任务挑战，考验着年轻干部的意志。徐利民在手术前夕还通过电话用沙哑的嗓音联系申遗专家来浦江指导，“时代楷模”王继才坚守黄海前哨开山岛32年。他们就像泥土虽然看似柔软，却在风雨的侵蚀下依然坚守着自己的位置。年轻干部要以“泥土”干部为榜样，面对困难和挫折，不畏惧，不退缩，不轻易被打倒，始终保持着对生活的信心和勇气。所以无论是在乡村全面振兴的战场上，还是在民生服务的最前沿，年轻都要以坚定的信念和顽强的毅力，克服重重阻碍。不被一时的挫折打倒，不被外界的干扰所影响，真正达到“功成不必有我，奋斗必定有我”人生境界。
落红不是无情物，化作春泥更护花。年轻干部如同那花瓣，充满着生机活力。当他们投身到群众工作，便如同落红回归大地。群众就是那广袤的土地，承载着年轻干部的梦想与希望。年轻干部来到基层，不应是高高在上的姿态，而应怀着一颗谦卑之心，像落红般融入基层的土壤。要放下架子、扑下身子，深入了解基层群众的所思、所想、所盼。与群众同甘共苦，倾听他们的声音，感受他们的冷暖。要发挥自己的优势和才能，为基层群众办实事、解难题。就如同落红化作春泥，滋养着花朵。比如焦裕禄不顾自己身患重病，带领兰考人民防风治沙，年轻干部黄文秀放弃大城市的繁华投身脱贫攻坚一线。这些徐利民式“泥土干部”就像那飘落的花瓣，化作了滋养这片热土的 “春泥”，守护着群众的幸福。同时基层群众的坚韧、勤劳和朴实，会像春泥一样滋养着年轻干部的成长。从群众中学会如何面对困难、如何解决问题、如何保持乐观积极的心态。
（浙江省东阳市委组织部 卢仕岷）
