近日，中共中央办公厅印发《关于进一步加强和改进流动党员管理工作的意见》，对做好新时代流动党员管理工作作出部署。各级党组织要健全完善管理机制，推动“责任链”“服务链”“价值链”有机融合，使流动党员离乡不离党、流动不流失，流入更融入、有家更有为，奋力在中国式现代化新征程上交出高分答卷。
扣紧“责任链”，实现管理“主动”更“联动”。由于分布范围广、个体差异大、流动频率高，以往少数流动党员去向掌握难、动态管理难、活动组织难、作用发挥难等问题需要持续关注解决。“党员行千里，组织一线牵”，建强组织纽带才能牵紧流动党员“风筝线”。创新党组织设置方式，积极为流入党员本地“安家”、为流出党员异地“建家”，全力消除覆盖“盲区”、构建管理“闭环”，做到组织“叠加覆盖”、管理“无缝对接”，是做好新时代流动党员管理工作的关键支撑。聚焦“流转不流散、流动不流失”，采取相近区域组建、实体企业单建、行业商会联建、流入地流出地共建等模式，通过流出流入“双向摸排”、线上线下“双线并进”，引领带动“隐形党员”现身、“口袋党员”回家，着力实现“管得着的看得见”“看得见的管得着”。
延伸“服务链”，引领党员“流入”更“融入”。“在家千日好，出门一时难”，流动党员长年在外就业创业，难免遭遇各式各样的困难，对党组织的依赖性更大、期望值更高，更需要得到党组织的关心关爱。开展“组织找党员、党员找组织”活动，主动吹响“集结号”、架起“连心桥”、为流动党员创业就业、技能培训、权益保障等提供帮助，让流动党员寻“家”有路、求助有“门”，使党组织成为流动党员的“大本营”、务工乡亲的“好靠山”。考虑流动党员居住分散、时间不定，推行“支部建在网上、党员连在线上”，为流动党员量身打造“学习套餐”“创业套餐”“关爱套餐”，引导流动党员主动充电蓄能、修身赋能，加快实现从“客场”到“主场”、从“客人”变“主人”的转变，更好为当地经济社会发展贡献智慧力量。
提升“价值链”，推动发展“想为”更“有为”。流动党员是流动的“先锋队”、发展的“生力军”，让流动党员亮身份、做表率、树形象，竞相实现“流而有为、动而有绩”，是新时代加强流动党员管理工作的应有之义。各级党组织要注重发挥“磁场效应”，精心打造党员示范岗、党员责任区，引导流动党员成为“流动的旗帜”，立足本职岗位干事创业、创先争优，自觉比奉献促发展、比担当有作为，加快从“治理增量”变为“治理力量”、从“服务对象”化身“治理伙伴”，努力在助推经济社会发展新旧动能接续转换、转型升级上发挥作用。同时，用心打造发展“智囊团”、成才“流水线”、创业“致富路”，让流动党员在建设他乡、回报家乡、服务老乡上发挥先锋模范作用，实现“离乡离土不离党、隔山隔水不隔心”。
在党旗下凝聚，在流动中生辉。奋进新征程，要更加注重流动党员教育管理，引导流动党员高擎“先锋旗帜”、汇聚“红色力量”，以“聚是一团火”的团结、“散是满天星”的担当，勇做走在时代前列的奋进者、开拓者、奉献者。（作者：田沛、赵赫）
