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基层干部要树立和践行正确政绩观

政绩观正确与否,不仅影响到干部个人的健康成长,更关系到党和人民事业发展。广大基层干部要自觉做矢志为民造福的无私奉献者,始终把人民放在心中最高位置,树立和践行正确政绩观,走好新时代党的群众路线,提高做群众工作的本领,用心用情用力解决群众急难愁盼问题,不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。

基层干部要树正心。无论是荀子的“水舟共济”,还是郑板桥的“枝叶关情”,不知何时起,中国古代关于“正确的政绩观”的讨论就从未止绝。广大基层干部只有坚守为民服务的信仰,将人民的急难愁盼作为施政重点,才能不偏不倚地走好实干路。换而言之,正确的政绩观对基层干部个人的心性、信念提出了更高的要求,尽管做不到“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”,基层干部也应竭力做到“先人民群众之忧而忧,后人民群众之乐而乐”。

基层干部要践真行。政绩之“绩”不止在于心,还在于是否有所成效,如何界定这个成效呢?基层群众脸上的悲喜欢愁就是最直观的写照,只有心中有尺,行事有度,才能不断推进为人民造福的宏图伟业。对广大基层干部而言,敢于变革是一种积极应变的态度,就好像摸着石头过河可能会摔跤,但是怯于尝试,就会被困在彼岸。只要基层干部敢为、能为、想为,敢于尝试、积极作为,那么总会为基层群众的生活带来正向的反馈。

基层干部要敢奋斗。“人民就是江山,江山就是人民。”通常情况下,基层工作有一目了然的成就,亦不乏徐徐图之的工程,看得见、起效快的显绩,当然能解人民当前之所迫、救人民当前之所急,但基层的为政之道却并非一蹴而就。广大基层干部仍须谨记,“一切伟大成就都是接续奋斗的结果,一切伟大事业都需要在继往开来中推进。 ”无数实践证明,从整体大局出发,基层需要显绩,但同样需要潜绩。广大基层干部不应受制于工作节奏的快慢,不应急躁于显绩的与否,只有坚持不懈做好当前、做好一任接着一任干的充分准备,才能实现基层民生事业的长远健康发展。

[责任编辑:李一丹]