党的二十届三中全会吹响了以进一步全面深化改革开辟中国式现代化广阔前景的时代号角，作为基层年轻干部，应当积极作为，做敢于“出题”、主动“领题”、精准“破题”的“答题家”。
坚持“调查研究”，敢于“出题”。改革的目的就是解决问题，要解决问题首先要发现问题。群众关心的民生热点、社会的不良现象等就是问题，就是改革需要努力的方向。基层干部要用好调查研究“传家宝”，践行新时代“三民工程”，坚持“问需于民”，多从群众的牢骚中问问为什么，从反映的问题中找找缺什么，从群众实践中看看怎么做？通过多走多看、多想多谋，先一步发现问题，快一步解决问题。
不畏“急难险阻”，主动“领题”。在基层一线工作，常会遇到“险滩暗礁”，作为年轻干部，应当把握好人生“拔节孕穗期”，敢揽“瓷器活”、敢于“挑重担”，对待工作不“挑肥拣瘦”，主动靠前“揭榜破难”。面对重大项目征迁、复杂的矛盾纠纷、繁琐的业务工作，要始终保持“初生牛犊不怕虎”的胆气、“狭路相逢勇者胜”的豪气、“明知山有虎，偏向虎山行”的勇气，在实践历练中积累经验，在经风雨、见世面中壮筋骨、长才干。
勇于“动真碰硬”，精准“破题”。改革意味着破旧立新，意味着要打破原有的格局和思维定式。当前，改革已进入深水区和攻坚期，好改的都已经改了，剩下的都是“疑难杂症”。改革关头勇者胜，气可鼓而不可泄，新时代基层年轻干部要敢字当头，坚持问题导向，抓难点、堵漏洞、补短板，只有找准“症结”所在，形成针对性“问题清单”，“对症下药”构思“路径图”“任务书”和“时间表”，继而一贯到底。坚决做到问题不解决不松劲，解决不彻底不放手。
（浙江省江山市双塔街道办事处 严力）
