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“三融入”推动“两新”组织全面融入城市基层党建

加强城市基层党建,是城市化进程提速对党的建设的必然要求,是党建工作与时俱进的实践创新,是对党建规律认识的深化拓展。“两新”组织作为城市结构的重要组成,要在组织建设、资源发挥、机制衔接、功能优化等方面主动融入,推动城市基层党建整体提升、全面过硬。

“固本强基”,推动组织融入“全方位”。按照“行业相近、串联归口、联合组建”原则、以街道社区为主线,以社会组织、非公企业、商务楼宇为板块,通过联合建、挂靠建等方式,分领域打捆建立联合党组织,构建上下一体、共驻共建的党建格局。探索从党政机关、事业单位选调党务工作骨干补充“两新”组织党建队伍力量,建立联述联考机制,将“两新”组织党建工作纳入党建责任制考评体系。要注重条块结合、双向用力,积极吸纳“两新”组织党组织代表,邀请“两新”组织党组织书记担任街道社区党组织班子成员,建立党建联席会议制度,街道社区、“两新”组织、商务楼宇党组织班子成员和辖区业主代表为成员,轮流担任召集人,实现班子搭建从相互分离走向相融共生。

“创新载体”,推动服务融入“零距离”。围绕“两新”组织所处行业及主管业务建立“两新”组织提供服务清单,同时,对接城市居民的多元化需求现状,建立街道社区服务需求清单,采取“群众点单、社区下单、两新接单”服务模式,将群众服务清单同“两新”组织资源清单有效对接。设立党员先锋队、党员示范岗,落实“党员双报到”制度和“无职党员设岗定责”制度,引导“两新”组织党员“关系在‘两新’、活动在社区、奉献双岗位”,积极开展“党员到社区、人人做公益”服务行动。探索建立“有偿+低偿+无偿”的工作形式,指导“两新”组织服务队既开展义务服务,又合法合规承接服务项目,增强“两新”组织积极性和责任感。

“共治共享”,推动工作融入“无死角”。鼓励“两新”组织与社区信息共通、阵地共用、文化共融、服务共建。共享区域党建阵地,推行“一个中心、多点多极”布局模式,整合各方资源,联合建设区域化党群服务中心。共抓城市日常管理,实施“整体联动、分片负责”办法,推行网格化服务方式,引导“两新”组织主动参与街道社区的环境治理、治安巡逻、文明劝导等日常工作。共拓便民服务路径,鼓励“两新”组织积极运用网络信息技术,探索“智慧党建”“智慧城市”创建手段,在城市公共设施建设和管理、治安巡查维护、便民代办服务等领域,架设可享资源与资源需求桥梁,构建便民服务网络。

(作者:左标,中共蒙自市委组织部)

[责任编辑:钟超]