加强和改进流动党员管理，是推动全面从严治党向纵深发展、发挥党员先锋模范作用的必然要求。随着新业态的不断发展，各级组织部门要精准发力，确保流动党员流有所学、流有所为、流有所束、流有所系，更好发挥流动党员的先锋模范作用。
离乡不离学，让党员教育“跟得上”。基层党组织要探索多渠道、多形式的流动党员学习教育管理模式，让流动党员“离乡不离党、离家不离学”。各级党组织要结合流动党员从业特点、分布情况、居住地点、学习需求等精准帮学、送学、寄学。线上依托学习强国、微信群、公众号等平台打造“指尖课堂”，定期推送分享各类必学篇目、视频等相关学习资料，让流动党员实现随时随地学习。线下结合“三会一课”、主题党日等形式，通过邮寄“红色包裹”、就近打卡“红色基地”等方式，引导流动党员线下自主学习。同时，利用节假日、农忙时节等流动党员集中返乡节点，依托村（社区）党群服务中心等学习阵地，通过上党课、座谈会、实地观摩等多种方式，给流动党员“集中补学”，引导他们围绕支部建设等提出意见建议，确保流动党员思想“不掉链”、学习“不掉线”。
流动不流失，让党员管理“够得着”。流动党员是流动人才资源，流入地党组织要主动为流动党员“搭台”，根据流动党员工作岗位、个人特长、兴趣意向，为其“量身”定岗定责，引导流动党员主动亮身份、亮职责、亮实绩，督促流动党员定期向党支部汇报思想动态、生活及工作情况，按时参加线上组织生活、缴纳党费，积极参与流入地志愿服务活动等。深入开展摸底行动，通过“线上+线下”双向摸排，及时掌握流入、流出党员的流动去向、流动原因、联系方式与任职岗位等，清晰掌握“流动脉络”。同时，发挥党组织资源优势，为流入党员提供就业指导、法律咨询、技能培训等各类暖心服务，依托社区“假期托管班”“亲子诵读班”为流入党员子女提供便利服务，结合春节等节假日开展流动党员走访慰问活动，与他们进行思想、工作、学习、生活上的沟通交流，帮助其解决实际问题，实现党员流动到哪里，党组织的关爱服务就覆盖到哪里。
有位更有为，让党员作用“看得见”。流出地党组织要通过组织引导、情感关照，抓住流动党员观念新、懂技术、善经营等特点，注重发挥流动党员人脉广、眼界宽、路子活等优势，召开专题座谈会，倾听流动党员介绍域外发展经验、生活和工作见闻，同时把家乡在招商引资、招才引智等方面的一些好政策，及时传达给每一名流动党员。对流出党员家庭的空巢老人和留守儿童进行联系走访，及时帮助他们解决生产生活中遇到的困难和问题，让流出党员切实感受到家乡党组织的关怀与温暖。健全返乡创业激励制度。积极对接农业农村、水利、乡村振兴等涉农部门，对流动党员返乡创业加大政策扶持和项目支持，吸引优秀流动党员投身乡村振兴。对为家乡经济社会发展作出突出贡献的返乡党员，采取适当方式进行奖励，增强流动党员的自豪感和获得感，鼓励流出党员返乡创业就业并积极献计献策，凝聚起流动党员反哺家乡的强大合力。（作者：叶磊）
