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组织赋能绘就乡村全面振兴壮美画卷

近日,中央一号文件提出“着力健全乡村治理体系”,为乡村全面振兴事业锚定了方向、吹响了号角。如果说乡村全面振兴是实现中华民族伟大复兴征程中的关键“棋局”,那么组织工作就是落子布局的精妙“手筋”。唯有充分发挥组织赋能作用,方能绘就乡村全面振兴壮美画卷。

党建引领筑牢乡村全面振兴“桥头堡”。基层党组织作为“定盘星”,肩负着凝聚民心、汇聚民力的重任。要抓好组织建设这块“责任田”,严格落实党内组织生活制度,让“三会一课”、组织生活会等成为党性修养的大熔炉,不断提升基层党组织的向心力与凝聚力。时刻关注返乡创业青年、致富能手等“潜力股”并给予发展指标倾斜,激励其在乡村全面振兴的大舞台上勇当先锋、敢打头阵。积极推动党建与乡村发展“同频共振”,围绕产业兴旺、生态宜居等重点工作,组织党员深入开展调研、精心谋划项目,让党建成为乡村事业蓬勃发展的“红色引擎”。

干部选拔锻造乡村全面振兴“领头雁”。干部是乡村全面振兴的“先行者”,冲锋在前、披荆斩棘、无私奉献。一方面,要以海纳百川的胸怀打破传统干部选拔的藩篱,通过公开招聘、定向选拔等方式吸引一匹匹心系乡村,且具备专业知识及创新能力的“千里马”,为乡村注入“源头活水”。另一方面,要以“精准画像”构建科学合理、全面精准的考核评价体系,以实干、实效作为干部选拔任用的“试金石”,把想干事、能成事的干部选拔出来。要“精心浇灌”助力干部成长,通过专题培训、挂职锻炼等途径全面提升基层干部的综合素质与业务能力。

人才培育厚植乡村全面振兴“智慧田”。人才为乡村带来知识“火种”、技术“钥匙”和创意“灵感”,乡村全面振兴的壮美画卷,需依托人才方能徐徐铺展。既要深耕本土人才这片“沃土”,把本乡本村的“土专家”“田秀才”培养成“三农”发展的“指导员”,也要“筑巢引凤”,通过出台优惠政策,为其提供创业资金、住房保障等服务,吸引农业科技、文旅创意等人才落户。此外,要“搭台唱戏”促进人才交流合作,举办科技成果转化对接会、文旅项目研讨会等各类活动,让各行各业人才在观点碰撞与灵感交融中激发创新“火花”,汇聚成推动乡村全面振兴的强大合力。

(浙江省诸暨市大唐街道 陈丁泽)

[责任编辑:李金芳]