在新时代的浪潮中，社会发展日新月异，各种新问题、新挑战层出不穷。从乡村建设的第一线到科技创新的前沿阵地，从服务群众的基层窗口到深化改革的关键岗位，都需要年轻干部挺身而出，勇挑重担。年轻干部既要筑牢信仰之基，更要锤炼担当之能，永葆“三颗心”奔赴新征程。
年轻干部当有一颗不畏艰辛的“事业心”。事业心是奋斗的动力源泉，是年轻干部在工作中披荆斩棘、勇往直前的精神支柱。在推进乡村全面振兴的道路上，无数年轻干部深入农村地区，有的干部为了帮助村民发展特色产业，四处奔波学习技术、寻找销路；有的干部挨家挨户走访调研，了解群众的实际困难并逐一解决。事业心从来不是空洞的口号，而是“越是艰险越向前”的行动自觉。在干事创业的过程中，困难与挫折不可避免，只有拥有一颗不畏艰辛的事业心，年轻干部才能在面对困难时保持坚韧不拔的毅力，在面对压力时激发无限的潜能，在实现中华民族伟大复兴的征程中贡献自己的力量。
年轻干部当有一颗荣辱不惊的“平常心”。在工作中，年轻干部会面临各种荣誉与挫折。若因此产生骄傲自满或一蹶不振的情绪，可能会阻碍自身的进一步发展。拥有平常心，就是要正确看待工作中的得失，不被荣誉冲昏头脑，把荣誉当作对过去工作的肯定，同时也是对未来工作的激励，以此为新的起点，更加努力地工作。面对挫折和批评，要虚心接受，认真反思自己的不足，将其转化为成长的动力。只有保持荣辱不惊的平常心，年轻干部才能在成长的道路上走得更稳更远。
年轻干部当有一颗敢于创新的“开拓心”。创新是时代发展的主题，也是推动工作进步的关键。在当前科技飞速发展、社会不断变革的时代背景下，年轻干部思维活跃、接受新事物能力强，具有创新的天然优势。在基层治理中，要运用大数据、人工智能等新技术，优化社区管理模式，提高服务效率和质量；在推动乡村发展中，要创新农业产业发展模式，通过电商平台帮助农民拓宽农产品销售渠道，促进农民增收致富。然而，创新并非一帆风顺，可能会面临失败和质疑。年轻干部不能因此而畏缩不前，要敢于突破传统思维的束缚，勇于尝试新的方法和路径，在工作中不断创造新的业绩，为党和人民的事业注入新的活力。（石门镇人民政府 方仪）
