整治形式主义为基层减负是一项重要举措，能够让广大干部把更多时间和精力用到干实事上。作为纪检监察机关，应立足职能职责，用好监督“利器”，全力破除形式主义之弊、着力减轻基层负担，变基层干部群众“呼声”为“掌声”。
用好调查研究“传家宝”。要坚持求真务实，大兴调查研究之风，用好一线工作法，深入田间地头，走到干部群众身边，用心听取基层干部群众心声，把基层干部群众的心理预期“底数”摸清楚，把必要性工作理出来，把束缚基层干部手脚的“形式主义”之事筛出去，分层次分类别明确整治事项、提出整改建议，推动各部门各单位进一步明晰工作职责、精简文件会议、统筹规范督查检查事项，划清干部敢于担当作为的“界限”，优化干部乐于担当作为的“生态圈”，助力基层干部“轻装上阵”。
打好合力监督“组合拳”。纪检监察机关以监督推动基层减负不能单打独斗、各自为政，要把整治形式主义为基层减负作为日常监督、巡察监督、派驻监督的重要内容，发挥各监督执纪执法共同体联动优势，加强与巡察、审计等部门协作，把各方力量都调动起来，把各类资源整合起来，产生“1+1>2”的聚合效应。要探索运用覆盖式、聚焦式、伴随式等工作法开展监督检查，持续纠治有令不行、有禁不止，随意摊派、层层加码等问题。同时，做实问题整改“后半篇文章”，实行清单化、台账式销号管理，推动为基层减负向治本深化。
拧成干事创业“一股绳”。为基层减负的根本目的是让干部腾出手脚来干事创业、为民服务。因此，纪检监察机关要始终以改革精神和严的要求，紧紧锚定执行落实的温差、政绩观的偏差、基层减负的落差等突出问题，对减负工作中不担当、不作为者严肃追责问责，并对典型案例进行通报曝光，持续释放“不达目的决不收兵”的强烈信号。要坚持严管与厚爱并重，认真落实“三个区分开来”，通过常态化谈心谈话为干部疏通思想淤塞，用好容错纠错机制帮助干部卸下心理“包袱”，激励干部勇于担当、敢于作为，用减负的实绩实效让基层焕发新气象。（邱毅）
