中共荆门市委组织部
人民日报社人民论坛杂志社
承办单位:
中共京山县委组织部
10月23日,由中共荆门市委、人民论坛杂志社共同主办的“中国农谷•带头人”论坛第二届年会暨基层服务型党组织建设交流研讨会在湖北省荆门市京山县召开。今年“中国农谷·带头人”论坛年会以“服务心、农谷情、中国梦-基层服务型党组织建设”为研讨主题。研讨会邀请中共中央党校原副校长李君如、中央党校党建教研部副主任戴焰军等专家学者及有着丰富基层经验党员干部,围绕“发展村级集体经济,服务农村党员群众”、“ 建设服务型党组织,改善人居生活环境”等4个主题展开研讨,成果丰硕。[详细]
十八大提出要把我们党建设成为一个学习型、服务型、创新型的马克思主义执政党。我认为,在这“三型”中,服务型是核心,学习和创新都要围绕着建设服务型的马克思主义执政党去做工作。如果学习和创新做得好,但是不能把我党建设成为一个服务型政党,我们就会失去民心失去基础,党就会岌岌可危。因此,要把服务型作为整个党建的核心目标。对基层党建来讲,这是我们加强自身建设的一个根本任务。[详细]
- 10-25 20:40 京山县委书记胡小国在年会上致欢迎辞
- 10-25 20:43 荆门市委书记万勇在年会开幕式上的讲话
- 10-25 20:46 杨汉军:将基层党组织带头人队伍建设作为重中之重来抓
- 10-25 20:51 人民论坛杂志社副总编辑陶建群致辞
- 10-25 21:30 戴焰军:从“管理就是服务”向“服务就是管理”转变
- 10-25 21:33 探索实践百步亭社区党建工作法 创建具有中国特色的文明和谐社区
李君如
中央党校教授、博士生导师、原副校长
戴焰军
中央党校党建教研部副主任、教授、博士生导师
陶建群
人民论坛杂志社副总编辑
杨汉军
湖北省委组织部副部长
陶良虎
湖北省委党校常务副校长
汪 伟
湖北省委组织部组织二处处长
徐仲韬
湖北省委党校党史党建部党情研究所所长、教授、硕士生导师
万 勇
荆门市委书记
周松青
荆门市委副书记、市委政法委书记
王本举
荆门市委常委、组织部长
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黎锦林
湖北省咸宁市通城县宝塔村党总支书记
王 波
武汉市江岸区百步亭社区党委副书记
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各县(市、区)委、屈家岭管理区工委书记、组织部长、分管副部长、组织科长;漳河新区党委、荆门高新区工委组织部长、副部长
各乡镇(街道)党委书记
协办单位党组织主要负责人
基层党员群众代表
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演讲嘉宾:湖北省咸宁市通城县宝塔村党总支书记 黎锦林
在带领群众致富方面,农村干部的创业要带头支持,党员干部应带领群众共同致富。在致富过程中,注重组织好党员干部,从信任的人中组建团队。为了赢得群众的理解和支持,我提议党员干部先不拿工资,企业按照市场规律和管理流程来运行。 通过这几年的摸索和新农村建设经验的学习,针对城郊村土地少、人口密集、拆迁难的特点,我们总结出了一个科学规划城郊村新农村发展的模式:1、迁村腾地,统一安置,集中用地,发展产业和商贸物流业。2、培养主打产业,商贸物流一定有主题、有特色。3、发动群众,全民参与,即搭建“创业致富的大平台”、进行“大规模的学习培训”、实现“大面积的共同富裕”。[详细]
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对话嘉宾:中央党校教授、博士生导师、原副校长 李君如
黎锦林同志对基层党组织建设带头人,怎么样去认识自己的工作,我是谁,我为谁这个问题他自己比较好的认识。“我”不是公务员,是村民的带头人,在村里面应该发挥共产党应该发挥的先进模范带头作用,通过我的岗位为村民致富,发挥有效作用。因为他有着丰富的企业管理经验,并且又能够处理好村里集体利益和个人利益的关系,不拿村里的一分钱,但是又为大家做好事,这个境界很高。他的工作方法很值得我们学习,就是刚性自己,柔性支撑,做好非常难的工作。这样的探索,对于我们其他的基层组织的带头人来讲,应该是有启发的。一个是认识,一个境界,一个是方法,这三条都值得我们学习。[详细]
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演讲嘉宾:武汉市江岸区百步亭社区党委副书记 王波
百步亭社区是全国第一个不设街道的新型社区,2000年社区党委成立。百步亭社区被评为全国先进基层党组织、全国文明社区、全国和谐社区、中国人居环境范例奖、全国文化先进社区、全国五四红旗团委标兵、全国三八红旗集体、全国无毒社区,并荣获了全国物业管理优秀住宅小区等近100项国家级奖项。百步亭社区通过“双强”、“两进入”(即二),培优社区骨干,壮大社区力量,健全社区组织,强化社区党委的领导核心地位,解决了社区管理难题。在苑区党支部的领导下,居委会、物业公司、业主委员会“三方联动”,整合资源,形成合力,为居民百姓提供全方位、全天候、全过程服务。[详细]
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对话嘉宾:中央党校党建教研部副主任、教授、博士生导师-戴焰军
把党的工作做实了,做活了,做到群众心坎儿里去了,党建本身才有生命力,才有他生存的理由。通过各种各样的办法,来调动党组织、党员的积极性,一个推荐党内关怀,让党员感到温暖,落实党员责任,强化责任意识,给以荣誉,强化荣誉的理念,就是调动积极性,通过各种各样的途径,还有通过关心,以情动人,通过这种方法让党员有党组织的归属感等等。 党员的积极性调动起来以后,通过服务群众,本身满足了群众的需要,改进了党群关系,使群众对我们党组织有了信任,拉近了党群关系。通过让党员,让党的组织参与这个社区的管理,来在社区管理中间出主意、想办法、贡献力量。[详细]
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演讲嘉宾:荆门市京山县新市镇畈社区党总支书记-庹大明
建设服务型党组织,首要任务是把班子建设好,把党员队伍作用发挥好。我们每年年初广泛征求意见,掌握急需解决的热点难点问题,研究确定工作重点,并将任务分解到每名干部,明确责任和时限,公开承诺。党总支为党员设岗定责,由党员认领,实行“一户一策一党员”联系制度,开展帮扶活动。组建老党员“顾问团”,社区内重大决策和重大事项,征求他们的意见,遇到棘手问题,请他们出面做工作,化解矛盾,减少阻力。[详细]
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对话嘉宾:人民论坛杂志社副总编辑 陶建群
基层的党建怎么抓,怎样让老百姓能紧紧围绕在党的周围这是一个非常好的课题,怎样去破解它。抓党建工作怎样利用自身独到的优势,把党建深入民心,走进群众心里,主要靠惠民生。总结为以下三点:抓党建使村集体经济能活跃起来,调整产业结构,走规模经营之路;盘活存量资本,走开发增收之路;开展资本运营,走多种经营自产之路。庹书记刚才讲到的投资,怎样让有效的资金能够运转起来,落脚点还是完善服务体系,让服务走上创收之路。[详细]
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演讲嘉宾:荆门市钟祥市胡集镇湖山村党支部书记 郑雄
新农村建设包括我们村的建设和发展稳定,关键在班子。我认为,无论是过去还是现在还是未来,大公无私,乐于奉献联系群众,吃苦在前,享受在后建设新农村的根本保证。为解决村小无人才、村穷无人干的问题,回村以后,我大胆创新村级班子组建模式,通过村民推荐、人才招聘等形式,现有的村“两委”7名干部中。其中,本村的干部占三分之一,聘请党政机关事业单位干部占三分之一,聘请外界大学生占三分之一,不是大学生村官,大学生村官三年就走了,现在的大学生三人是本村,其次4人是我们引进的人才,工作效果非常好。同时,引进华中农业大学专家进驻村部,开展新型高效农业品种种养实验推广,让村民不出村学到致富技能,掌握市场信息。[详细]
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对话嘉宾:省委党校党建教研部副主任、教授、博士生导师 徐仲韬
现在我们党强调基层组织建设特别需要有双型强的领导班子,有双带型的带头人。郑雄书记所有的行动反映了这一点。双强:政治素质要强,致富能力要强,建设新农村建设和谐社区缺一不可。郑雄同志放弃了自身发展的有利条件,去湖山创业。湖山的基础不好,发展不多,社会不安定不和谐,他用他的行动做出了贡献,所以我觉得一个致富能力,一个政治素质,都是非常重要。 郑书记讲话让我们看到一个村干部的学习精神,专业精神。他去城乡很多地方,并且是扎下去,好好的研究别人的经验。不是简单的复制,借鉴别人好的经验,联系湖山实际,找出自己的思路,找出自己的模式。他提出来怎么增加自身造血功能,村富带民富这个创新思路和模式,这是发展村集体经济很重要思路。[详细]